Pablo Ross, un hombre comprometido con la Reintegración
“Nosotros tenemos que ayudar a que los desmovilizados se reincorporen a la sociedad aquí en Colombia, que sean gente de paz… que cambien su fusil por un trabajo”
La Alta Consejería para la Reintegración y la Organización Internacional para las Migraciones, en conjunto con Minuto de Dios Confecciones, realizan un proyecto para capacitar a cerca de cuarenta participantes en el oficio de la modistería.
Una vez culminadas las clases, 25 estudiantes tendrán la posibilidad de vender sus productos a la multinacional GENERAL MOTORS, compañía que se ha comprometido a comprarles los uniformes para sus empleados en las plantas de Colombia, Venezuela y Ecuador, para sus concesionarios y proveedores.
Hablamos con el presidente para la región Andina, Pablo Ross, quien luego de una reunión promovida por la Embajada de los Estados Unidos en Colombia decidió aportar con este innovador modelo a la Reintegración en Colombia.
¿Cuál es su visión sobre el programa de reintegración?
En una reunión promovida por la Embajada de los Estados Unidos en Colombia, el Alto Consejero para la Reintegración nos platicó sobre las posibilidades que teníamos nosotros los empresarios de ayudar a este programa, de ayudar para que los desmovilizados tuvieran una fuente de trabajo, se reinsertaran a la sociedad y fueran realmente parte de la sociedad.
Me llamó mucho la atención y cuando regrese aquí a la empresa me dije ¿qué podemos hacer nosotros como compañía para ayudar? Y se me ocurrió que en vez de adquirir los uniformes del personal en una fabrica grande o a un proveedor establecido, podíamos comprárselos a los desmovilizados.
La iniciativa que diseñamos tiene un componente de capacitación y la proyección, cuando ellos estén listos, es proveernos los uniformes de las plantas de Bogotá, Ecuador y Venezuela, los de nuestros concesionarios y los de nuestros proveedores. Con la remuneración por esta labor, la población involucrada puede llevar progreso a sus familias y tener la calidad de vida que todos nos merecemos.
¿Qué tan pertinente es que el Gobierno Nacional tenga un programa nacional de Reintegración?
Yo creo que es muy importante tener un programa de reintegración por el número de personas que necesitan ayuda para que se reincorporen a la sociedad aquí en Colombia, para que sean gente de paz… para que cambien su fusil por un trabajo. Todo en lo que nosotros podamos colaborar debemos hacerlo. Creo que es nuestra responsabilidad, como empresa extranjera, hacer un aporte social a Colombia.
¿Usted cree que hace falta más apoyo del sector empresarial con este programa?
Nos hace falta creatividad. Si todos los empresarios buscamos algo, así como yo encontré lo de los uniformes, podemos hacer un gran cambio social. Cada empresario tiene la oportunidad de buscar algo que pueda proveer y generar progreso: una pequeña plantita, con un aporte, empieza a caminar y al rato puede convertirse en una gran industria.